ANALOGI TENTANG KASUT.... KERJA DAN KAPEL

Semalam aku pergi kursus temuduga kerjaya bersama MIACONSULT, bagus jugak kursusnya. Input banyak yang aku dapat. Apa yang dapat kubayangkan betapa sengitnya persaingan kerjaya dikala kegawatan ekonomi ini. Bukan niat aku untuk berbicara tentang itu, cuma aku tertarik dengan satu analogi, analogi tentang KASUT.

"Cuba bayangkan satu hari kita pergi ke pasaraya, kita ternampak KASUT yang sangat cantik, sangat mahal, sangat eksklusif dan sangat bergaya. Harganya kira-kira RM500.00, walaubagaimanapun, ia bersaiz 9, sedangkan kaki kita cuma bersaiz 5"

Kita dah tahu, memang saiznya besar, tapi kita tetap nak beli, disebabkan minat yang amat mendalam kita pun berhempas pulak bergolok gadai, pinjam sana sini gune duit PTPTN, akhirnya dapat jugak kite beli. Lalu kita pakai dengan rasa suka yang teramat sangat tetapi setiap kali kita jalan, kasut tercabut, setiap kali kita berlari kasut tertinggal dibelakang. Kite berkeras, pakai dan terus pakai. Akhirnya kita menyesal sebab memiliki kasut tersebut, ia bukan sahaja gagal memberi manfaat kepada kita tetapi merugikan kita.

Begitula analogi kita dalam pemilihan kerja dan kapel...

Kerja syarikat hebat, tawaran jawatan eksekutif, gaji lumayan nilai RM10K, RM3K, dan macam2 lagi, lumayan-lumayan... semua itu bisa menggiurkan naluri kita utk merebut"nya"., lebih2 lagi freshgraduate yg masih xkenal dunia realiti pekerjaan. ..cume sebelum kita nak pilih kerja, kita kene makesure yg kita kerja ditempat yang bersesuaian dengan budaya kita.. supaya ketika kita kerja, kita dapat menyesuaikan diri dengan mudah.. Sebab ada syarikat yang tertentu memiliki culture tersendiri, dimana mewajibkan pekerja berskirt, tidak mengizinkan pekerja sembahyang, tidak membenarkan menutup aurat, pergaulan yang diluarbatasan, mewajibkan bersosial dan berclubbing.. dan macam2 lagi.... Boleh ke kita bertahan dalam keadaan hidup yang sebegini dan sanggupkah kita menerima keadaan dan budaya ini dlm kehidupan kita??

Kapel pun sama jugak. Bila kita lihat seseorang yang sangat cantik, comel, segak, kaya, dan bijak. Mulala rasa ingin memilikinya, ingin mendapatkannya. Bila telah miliki, barula kita tahu disebalik segala kelebihan terselit juga pelbagai kelemahan, adatla setiap manusia pasti ada kelemahan tersendiri tetapi sejauh mana kelemahan itu bisa kita asimilasikan dalam kehidupan kita supaya kita bisa tenang, bahagia dan gembira bersama si dia selama-lamanya? Boleh ke kita bertahan dengan kelebihan dan kekurangannya? Bukan semua kelebihan bisa membahagiakan dan menenangkan kita. Kadang2 kelebihan itulah yang bisa membuatkan kita merana selama-lamanya. Apatah lagi kelemahannya??

Kesimpulannya. Apasaja keputusan yang kita nak buat, pastikan kita buat research dulu, sama ada dalam urusan pemilihan kerja mahupun kapel, siasatlah dulu latarbelakangnya terutama budayanya dan yang paling penting adalah analisis kita tentang kemampuan kita untuk menyesuai diri kita dengannya, andainya kita mampu bersamanya, teruskanlah dan berusahalah dengan sesungguhnya untuk mendapatkannya, tapi andainya tidak.

Fikir2kanlah mungkin itu petanda ada peluang lain yang sedang menanti kita, lantas kita tinggalkanlah ia dan rebutlah peluang yang lain. sepertimana analogi kasut tadilah. Usahlah kita memilih kasut yang lebih besar dari saiz kita atau kurang besar dari saiz kita. Pilihlah yang sepadan dengan kita dan yang bisa membuatkan kita rasa selesa sepanjang masa memakainya, andai ianya sukar untuk dimiliki (boleh jadi mahal), usahalah dengan bersungguh-sungguh sehingga kita memilikinya.

*kapel dalam artikel ini merujuk kepada pasangan yang telah diijabkabulkan menurut syariat Islam, gambar diatas merujuk kepada pasangan pengantin yang bernama farizal zainol dan zamzuri.hehe..